中共湖北省委贯彻落实中央“八项规定”的“六条意见”

一、认真学习，统一思想。中央作出“八项规定”，充分体现了党中央落实“党要管党、从严治党”方针的坚定决心，为全党做出了表率。这对于我们党始终保持先进性和纯洁性、始终保持同人民群众的血肉联系、始终成为中国特色社会主义事业坚强领导核心，具有十分重要的意义。省委、省政府负责同志要带头认真学习，深刻领会，坚决执行，切实把思想和行动统一到中央精神上来，以改进工作作风、密切联系群众的实际效果取信于民。

　　二、切实改进调查研究。省委、省政府领导同志每年拿出不少于30天的时间，围绕重大工作部署和涉及群众切身利益的重大问题，深入开展调研，每年撰写1—2篇有深度的调研报告。改进调研作风，深入基层、深入群众，多到“老、少、边、山、库、穷”地区，多进车间、进社区、进校园、进村入户，选择典型蹲点调研，解剖典型；多进行一些不打招呼的随机性调研；坚持轻车简从，减少陪同、简化接待，不集中或轮番到一个地方去调研，减轻地方负担。

　　三、严格落实“三短一简”。严格清理和审批各类会议活动，不开不解决实际问题的会议。必须召开的会议要严格控制规格、规模和时间，省直部门召开的全省性会议每年不超过1次，时间不超过1天；各类专题会议不超过半天；各类电视电话会议控制在1小时以内，特殊情况不超过一个半小时。实行“无会月”制度。严格控制文件简报数量、规格和篇幅，没有实质内容、可发可不发的文件简报一律不发。积极推行电子内网办公。严格控制领导讲话时间，以省委、省政府名义召开的全省性工作会议，原则上只安排1位领导同志讲话，时间不超过1小时，提倡即席讲话。从严控制事务性活动数量。未经省委、省政府批准，不在市兼职的省领导不出席各类剪彩、奠基、挂牌、颁奖等活动，不出席各类表彰会、研讨会、报告会、博览会和检查、评比、竞赛、纪念、节庆等活动，不为各类纪念物、建筑物、出版物等题词、题字、作序，不为一般业务性会议和专业性活动发贺电、贺信。元旦、春节期间，党政机关之间一律不搞走访拜年活动。

　　四、严格规范新闻报道、出访活动和警卫工作。领导出席会议和活动，根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道。需要报道的，按照精简务实的原则，简化职务称谓，进一步压缩数量、字数和时长，有的可刊播简短消息，有的只报标题新闻。不刊发侧记、特写、综述等，领导同志下基层调研考察，地方不层层安排记者随同采访，省委、省政府主要负责同志原则上每年因公出访不超过1次，且不安排同期出访；其他省委常委原则上一个任期内因公出访不超过2次或两年内出访不超过1次；副省长按年度计划统筹安排。每个团组人员不得超过6人。每次出访不超过3个国家，时间不超过10天。接待党和国家领导人的警卫工作，严格按照中央有关规定执行。未经批准，不得随意扩大安全保卫范围、提高警卫规格。

　　五、厉行勤俭节约。继续从严控制“三公”经费等一般性支出。省领导参加会议活动和调研，地方党政主要负责人不准到边界、高速公路路口、车站、码头迎送。接待要简约、俭朴，不张贴、悬挂和显示欢迎标语，不安排群众迎送，不铺设迎宾地毯，不摆放花草，不组织专场文娱活动和旅游观光；不安排超规格套房、不配高档生活用品；不接受各类纪念品和土特产，不安排宴请，尽量安排自助餐，自助餐也要注意节俭，不准上高档菜肴。外出调研、考察、开会，提倡集中乘车和乘坐公共交通工具。

　　六、抓好督查落实。省领导要带头执行各项规定，以身作则、身体力行、率先垂范、抓好落实。把贯彻落实中央“八项规定”和省委意见作为省委、省政府领导班子民主生活会的重要内容，纳入部门目标考核范围。省委常委会、省政府常务会每年听取一次执行情况汇报。纪检监察机关要把监督执行作为一项经常性工作来抓。注意抓典型，定期督促检查，通报执行情况，对违反规定的进行处理。坚持接受舆论监督、社会监督、群众监督、民主监督。

5．严格控制会议规格、规模和时间。

（11）能由部门或部门联合召开的会议，不以市委、市政府名义召开。市委办公室、市政府办公室不为部门召开的会议代发通知。（12）市委、市政府召开的全市性工作会议，一般只安排分管市领导参加，其他领导不陪会；专项会议一般不要求县（市）区和部门主职参加。（13）市直部门召开的会议，市领导不参加会议，不得要求各县（市）区党政负责同志参加。（14）严格控制与会人员数量，各类会议只安排与会议内容密切相关的单位参加。（15）各类会议和活动不安排市领导接见会议代表并合影。（16）除法定性会议外，市委、市政府召开的工作会议，一般只安排1位领导同志讲话，时间不超过1小时，电视电话会议控制在1小时以内。会上一般不安排典型发言，可发要点式、条文式、案例式书面典型材料。若安排发言，只脱稿要点式讲新意，时间不超过6分钟，发言人数不超过4人。除有审议事项的会议外，一般不安排分组讨论。

（17）市委常委会、市政府例会原则上每月召开一次（月初或月末），上会事项需经市委办公室、市政府办公室提前安排征求意见，并充分协调。各单位要站在全局高度严肃认真提出建设性意见和建议，部门所提意见和建议须经主要负责人签字并加盖公章上报备案。未经充分协调或协调中意见分歧较大的事项不安排上会。上会材料至少提前一天发至与会人员。（18）会上汇报应重点突出，条理清晰，着重汇报需经会议决定的事项及征求意见情况。每个议题汇报时间不超过10分钟。已征求意见的与会单位没有新的意见不再发言，发表新的意见不超过3分钟。传达上级会议精神、按上级要求需上会报告的工作等告知性事项在会上作书面汇报；特殊情况可以市委常委会议文件形式送全体常委阅知。（19）凡是集体已决定的事项，分管领导按分工抓落实，不再上会研究。提倡以专题会议、现场办公研究处理有关问题。（20）除全局性重要会议外，不发会议材料和讲话。确需发的会议材料，统一简装。各种会议不发与会议无关的任何东西，不组织与会议无关的任何活动。工作会议一律不摆花草、不制作背景板。

6．严肃纪律，切实改进会风。

（21）各单位必须按照会议通知要求安排参会对象。单位主要负责同志不能参会的，必须征得分管市领导同意并向市委、市政府主要领导请假；分管负责同志不能参会的，必须向市委或市政府秘书长请假。（22）参会人员必须按通知时间参会并签到；确须早退的，需提前向会议主持人报告。（23）与会人员要集中精力开会，不在会场接听电话，不得随意出入，保持会场秩序。会议着装一律不作统一要求。

7．搞好统筹协调，强化监督检查。

（24）市委、市政府召开的会议，由市委办公室、市政府办公室统筹协调，明确会议的时间、地点、与会人员等。市委总值班室和市政府总值班室要及时沟通情况，避免会议时间、地点、与会人员相冲突。（25）认真做好到会人员签到和清点工作，会后通报出席、缺席、请假、迟到、早退情况。（26）对不按会议通知要求参加会议，无故缺席、代会、迟到早退的，由单位主要负责人向市委办公室或市政府办公室写出书面说明。一个单位连续两次出现上述情况，由市委秘书长或市政府秘书长约谈，给予通报批评并纳入年终考核。（27）市委督查室、市政府督办室要加强对会议精神贯彻落实情况的督促检查，提高落实效率。（28）纪检监察机关要把精简会议、改进会风作为机关作风建设重要内容，认真治理会风，转变机关作风。

三、切实改进文风

8．减少发文数量。

（29）凡是法律法规规章或中央、省文件已有明确规定的工作事项,中央、省文件已发至县团级或已公开发布的文件，不再另行发文。（30）非涉密文件原则上通过党政内网、政府门户网站、政府公报或主流媒体发布，不再翻印和下发纸质文件。（31）领导同志的讲话，不宜公开发布的，以《孝办通报》、《政府情况通报》形式印发；可以公布的，应在党委、政府门户网站及时发布。（32）落实电子政务办公系统使用要求，加快推行无纸化办公。

9．控制发文规格。

（33）能以市政府名义印发的文件，不以市委、市政府名义联合印发；能以市委办公室或市政府办公室名义印发的文件，不以市委或市政府名义印发；能以函头或“白头”印发的，不以正式文件印发。凡部门职责范围内的工作，由部门自行或联合发文。（34）经市委、市政府批准成立的各类非常设机构，组成人员文字表达只到职务和部门，其成员需作调整时，报非常设机构主要领导成员同意后,告知相关部门和人员，不另行行文。

10．压缩文件篇幅。

（35）提倡发短文。市委、市政府和市委办公室、市政府办公室文件一般不超过3000字。各地、各部门报送市委、市政府的请示、报告、简报一般控制在1000字以内，特殊情况控制在2000字以内。文件、请示报告、简报超过规定篇幅的，退起草单位自行压缩后再报。《孝办通报》、《政府情况通报》一般只摘要刊登领导同志在重要会议上的讲话,篇幅一般不超过3000字。调研报告不超过3000字。（36）市委、市政府召开的座谈会、汇报会及调研活动需印发的文字汇报材料，原则上按要点式、条文式、表格式要求起草和印发。